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健康職場有五「心」,留住人才有用心
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工作者每天超過1/3時間在職場上,其健康狀態與職場環境息息相關,依據國民健康署108年調查,在職場上有高於8成的工作者每天沒有吃到三蔬二果;6成工作者每天沒有規律運動;更有高達6成午餐是採外食,但隨著國人健康意識逐漸提升,再加上新冠肺炎疫情的影響,使得職場員工的健康更受到重視,截至109年底全國已有近2萬5,000家公司加入健康職場推動行列,且今(110)年健康職場認證已於4月26日正式公告開放申請,在當前後疫情整備時代,績優健康職場更進一步針對防疫增加相關應變計畫,許工作者一個健康、友善、安全的職場環境!

後疫情時代重塑五「心」級的健康職場:

「用心」凝聚健康意識:建立員工健康自主管理之觀念,提昇同仁健康意識及凝聚向心力,如提供員工個人健康照護與諮詢,並搭配多項溝通管道、圖文宣導、健康講座等。

「關心」關懷管道暢通:主管或同仁主動在會議及公開場合關心公司健康促進推動的成效,適時給予有需求員工協助與關懷,建立完善心理支持與促進員工心理健康主動措施,如辦理身心靈關懷活動,從員工延伸至家庭。

「貼心」打造舒適環境:推動辦公室健康蔬食、健康操、鼓勵爬樓梯、健走並廣設運動性社團等,如訂購健康餐盒、不使用油炸食品及含糖飲料。

營造母性健康「安心」環境:保障女性同仁在懷孕期間以及產後一年皆能夠無憂的工作,進而協助女性同仁達到工作與生活上的平衡。如建立哺乳室、提供相關衛教等。。

~健康職場推動中心提供就近的職場諮詢與輔導~

      馬上加入健康職場行列,歡迎洽詢地方政府衛生局或撥打國民健康署「健康職場推動中心」服務專線(北區:02-27361661轉6521,中區:03-5751006轉19,南區:05-2656551)。或上網「健康職場資訊網」(https://health.hpa.gov.tw),查詢職場健康促進推動方法、健康促進教材及新知,共同提升職場健康的工作環境。

資料來源: https://www.hpa.gov.tw/Pages/Detail.aspx?nodeid=4306&pid=13983